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最近被委托调解的劳动争议案件中,有相当一部分是员工被迫解除劳动合同主张经济补偿金。特别有一案例,劳动者在某用人单位已连续工作15年,现向单位提出离职并主张经济补偿,原因是15年前其入职试用期前2个月,单位未予缴...
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